OBJETIVOS
No final da sessão, os participantes deverão estar aptos a:
- Reconhecer a necessidade da coordenação numa organização.
- Identificar o conceito de organização como um sistema complexo e o conceito de administração como atividade dinamizadora das organizações.
- Identificar as principais funções de gestão e a sua relação com a cultura organizacional.
- Identificar e interiorizar os fatores que definem a coordenação numa organização.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
I. Gestão e coordenação da atividade da organização
- Organização como combinação planeada de recursos e meios
- Elementos fundamentais das organizações e os seus ambientes
II. Organização como sistema complexo
- Organizações como sistemas complexos
- Organizações e a sua interdependência
- Empresas exemplos de organizações
III. Administração como atividade motora da organização
- Conceito de administração como atividade motora das organizações
- Administração e as suas orientações
- Premissas organizacionais
- Planeamento e controlo das organizações
- Os atuais desafios da gestão
IV. Gestão da mudança
V. Gestão do conhecimento
VI. Gestão pela cultura
DURAÇÃO
25 Horas
LOCAL
Lisboa
DATAS DE REALIZAÇÃO
- 04, 05, 11 e 12 de Junho
- 16, 17, 23 e 24 de Julho
- 21, 22, 28 e 29 de Agosto
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